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déprimé par mon travail... besoin de conseils
salut, voilà ça fait deux ans que je suis dans ma boite et j'en ai trop marre! ça fait depuis janvier que je cherche du boulot sans succès! alors j'attends et j'espère avoir une réponse positive, un entretien mais rien ne vient et je craque! mon patron c'est un ... et j'en ai marre de devoir ...
merci pour vos conseils.. moi je sais plus quoi faire.. mon copain et une copine me conseille d'attendre un peu et de demander d'être licencié pour touché les assedics si je veux vraiment partir! c'est vrai que ce que je voudrais c'est trouver autre chose mais ça marche pas et je veux pas enc
(forum.aufeminin)
informations contradictoires sur contrat de travail intérim
onjour, en relisant mon contrat de travail en intérim, il y a un truc que je comprends pas : dans la rubrique "qualification professionnelle - rémunération de référence" salaire de base : xxxx,xx' durée collective moyenne mensuelle du travail : 152,18h plus bas : "rémunération" forfait men...
comment est calculé la "durée collective moyenne du temps de travail" sachant que je suis au forfait 38h par semaine ? avec cette même durée hebdomadaire, sur un contrat elle est à 152h18 et sur un autre à 165h23. vraim
(forum.juritravail)
fonctionnement du travail interim/ autres renseignements
bonjour, je nai jamais bossé en interim mais cela pourrait bientot etre le cas. jaimerai donc savoir comment ça marche : peut ton partir du jour au lendemain? si ça ne me plait pa sou si jai trouvé autre chose? et là actuellement je vais toucher le chomage car mon contrat va bientot sarrêter,...
bonsoir, existence d'un contrat de mise à disposition et d'un contrat de mission. le premier est conclu entre l'entreprise d'intérim et l'entreprise utilisatrice, le second entre l'entreprise d'intérim et le salarié. ils doivent être rédigés par la société d'intérim dans les deux jours
(forum.juritravail)
2 contrat pour le meme travail
onjour, j'ai été apelé pour travailler le 03 juillet 2006, je me rends a l'usine et le directeur me demande de m'inscrire a l'agence interimaire adia, je me rend la bas, je signe un contrat (8,50' de l'heure). le 16 du mois suivant, toujours pas de paye sur mon compte (prevu normalement le 12),...
bonjour, ce n'est pas légal dans la mesure où le salaire de référence n'est vraisemblablement pas le même d'un contrat à l'autre... ce qui serait intéressant c'est de savoir sur quel taux sont rémunérés les salariés en fixe de l'entreprise utilisatrice. on ne sait pas si on vous a sign
(forum.juritravail)
â re: pourquoi vouloir travailler en structure classique??? auteur:â maâ  date:â â â 17/01/2006 23:05 bonsoir je comprends ta question, je me la posais aussi et jai trouvé une réponse que jespère temporaire du côté
j'aimerais que vous me fassiez part de vos motivations pour travailler en structure classique.si vou y travaillez déjà, qu'est ce qui vous a motivé à choisir ce type de poste?en attendant de vous lire je vosu souhaite une bonne semaine...
auteur:â lillyâ  date:â â â 18/01/2006 10:08 hello à tous ! les motivations sont propres à chacune, selon son expérience, son tempérament... je ne suis pas d'accord quand on dit qu'être eje dans une structure classique, c'est du gardiennage ! et d'ailleurs qu'est-ce qu'une structur
(forum.lesocial)
successions de contrats de travail
bonjour, j'ai plusieurs questions concernant les différents contrats que j'ai signé avec mon ancien employeur. - dans un premier temps, j'ai signé un cdd de 2 mois pour une mission externalisée chez un de ses clients. a l'issue de ces deux mois, j'ai signé un autre cdd de 2 mois (2 jours se so...
squel a écrit: bonjour, j'aimerais vous demander des précisions dans l'hypothèse où je parviendrais à conclure une transaction avec mon ancien employeur. j'ai pu me procurer un modèle de transaction. il semble que les indemnités se décomposent en deux parties : 1) le paiement du préavis
(forum.juritravail)
diminution du temps de travail
bonjour, je fait parti d'une pme de 19 personnes dans le batiment et j'aurais voulu savoir si les 35 heures sont envisageables et quel est la date buttoir merci pour toutes reponses ...
la durée hebdomadaire de travail peut être réduite à 35 heures. toutefois, afin de faciliter le passage aux 35 heures, la loi a prévu une plus grande souplesse dans l'organisation du travail. sous réserve d'un accord d'entreprise
(forum.juritravail)
â re: titularisation et/ou maternité auteur:â isabelleâ  date:â â â 23/05/2006 03:54 art.l.122-1-1.et art.l.122-1-2. du code du travail les employeurs, s'ils le souhaitent, sont autorisés à proposer la conclusion d'
depuis février je travaille dans une structure municipale, j'ai eu un contrat de deux mois puis des arrétés de 2 ou 3 mois. je suis inscrite aux concours de la fonction publique qui auront lieu en 2006....
du code du travail les employeurs, s'ils le souhaitent, sont autorisés à proposer la conclusion d'un contrat de travail à durée déterminée, qui constitue juridiquement un contrat d'exception. il existe
(forum.lesocial)
pas de contrat de travail, jallucine. je fais quoi
je n'ai pas signé de contrat de travail et je pensais aller le demander au responsable. j'en ai parlé avec d'autres saisonniers et personne n'a jamais rien signé. un fille y travaille depuis deux ans. pas de contrat. j'ai compri...
travailler sans contrat de travail n'est pas illégal, mais dans ce cas, la loi considère qu'on est embauché en cdi et ce sont les dispositions légales du droit du travail qui s'appliquent. dans le cas d'un emploi temporaire, le contrat est obligatoire et doit mentionner le motif du contrat (a
(forum.aufeminin)
si vosu avez des questions en droit du travail, nouvelle discut
je peux vous aider sur 1) questions en matiere de contrats, de textes de lois 2) recherche d'emploi, recrutement par contre, je le dis et le répète, je n'y connais rien en 1) assedic 2) retraite 3) anpe 4) securite sociale- caf flo ...
les salariés à temps partiel qui souhaitent occuper ou reprendre un emploi à temps complet et les salariés à temps complet qui souhaitent occuper ou reprendre un emploi à temps partiel dans le même établissement, ou à défaut, dans la même entreprise ont priorité pour l'attribution d'u
(forum.aufeminin)

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