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participation et interessement : l'un ou l'autre? oski posté le 07-03-2006 à 17:21:57 bonjour, j'ai une petite question sur l'epargne salariale francaise (je ne suis pas encore bien informe) au sujet de la participa...
en fait le calcul de la participation est fixé par les règles fiscales : p = 1/2 x (bénéfices - 5% des capitaux propres) x (salaires/valeur ajoutée). cela signifie que même si la boîte réalise des bénéfices si les capitaux propres sont importants le montant versé sera faible. pou |
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apparement pour bénéficier de l'interessement ou de la participation, il faut avoir travaillé au minimum 3 mois durant l'exercice. mais je n'ai pas trouvé plus de précisions... faut-il etre present au mois de décem...
j'ai été dans le même cas que toi l'an dernier et je n'étais plus présente dans l'entreprise au mois de décembre. j'ai perçu intéréssement et participation au mois de mars-avril 2006, il faut que je regarde dans mes papiers celui qui est placé automatiquement. pour l'autre, l'entreprise |
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aptus - participation interessement 2006 nocturne9 posté le 26-02-2007 à 11:05:20 je voudrais avoir des renseignements sur les participations et interessements pour l'exercice 2006 d'aptus. dans le cas où il y avai...
nocturne9 posté le 26-02-2007 à 14:00:33 il n'y a personne d'aptus dans le forum |
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interessement et participation hydrogene posté le 17-08-2005 à 19:59:40 qu'est-ce que c'est ? comment sont ils versés (sont ils bloqués sur un compte ...? ) merci pour l'info. ...
tetedeiench a écrit : ca dépend des boites, et ca peut être négatif hein... on a eu des passages à 0, des passages à 50%... bref... la mauvaise réponse que tu décris n'en est pas forcément une. c'est possible, mais c'est pour cela que je parle de prendre des risques de plus c'es |
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participation et interessement, quel montant? mich370 posté le 31-05-2005 à 22:43:29 bonjour, pourrriez vous m'indiquer ce que vous toucher en mois de salaires bruts (en moyenne et pour ceux qui en touchent bien sû...
galae ultra de mes fesses posté le 31-05-2005 à 22:48:25 cette année, intéressement+participation ca representait 1,20 d'un mois de salaire. |
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| onjour je suis apprenti en alternance tout les salarié ont touché une prime d'interessement mais pas moi je me suis renseingné sur internet et j ai vu ke tout les salarié de l entreprise doivent l avoir j ai donc été voir le drh ki m a dit que j était un salarié mais que je n y ai pas le dro |
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pensez vous que j ai le droit a l interessement colllectif? ...
bonjour, en règle générale les entreprises fixe un minimum d'anciennté pour accéder à l'interressement collectif. ce minimum est fixé par convention collective ou par accord d'entreprise. mais il ne doit pas excéder 3 mois ! loi fabius du 19 fevrier 2001. renseigne toi auprés de la drh |
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onjour, je suis en train de galérer pour récupérer ma prime d'interessement 2004 de mon ancien employeur. il l'a viré sur un compte clos fin mai et depuis le 6 juin, il a mon nouveau rib. cependant malgré le retour du virement par l'ancienne banque, l'employeur ne veut pas et tarde sous un mo...
bonsoir "voyou2005" en ce qui me concerne,"vieux routier bénévole" des forums de droit du travail,je veille à laisser priorité aux autres répondeurs et n'interviens donc que sur les "messages" en rade", ou en réplique/complément, quand une réponse me semble erronée/incomplète. excuse-mo |
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je suis en congé parental d' éducation parental depuis 2003, je viens de reçcevoir une lettre de mon employeur me disant que j'ai droit à une prime d'intéressement sur l'exercice 2004, ne seraitce pas une erreur dans la mesure où je n'ai effectivement travaillé ? merci d'avance à ceux qui v...
bonsoir "fougarino" nouvel intervenant bénévole sur ce forum, je veille à laisser priorité aux répondeurs habituels et n'interviens donc que sur les "messages" en rade". excuse-moi donc du retard à te répondre. alors c'est effectivement un peu surprenant, mais pas impossible: en matière d |
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google est votre ami, mais moi aussi alors, participation: partie des résultats de l'entreprise versée aux salariés. la participation est obligatoire dans les entreprises de plus de 50 salariés. les fonds de participation sont bloqués cinq ans, pour inciter à l'épargne populaire, |
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