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Les meilleurs conseils emplois job harcelement
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|  |  |  | | bonsoir, je suis employée de libre service, embauchée depuis février 2000... cette entreprise n'a pas de délégués du syndicat car nous sommes 5 employés par magasin pour une chaîne de 6 magasins dans différents départements. j'ai eu mon premier enfant en décembre 2000, j'ai du arrêter d... je te trouve très courageuse, moi, pas "tartempion". tu as raison de ne pas te laisser faire. la plupart des cas (85%) des prud hommes sont gagnés par les salariés. j'ai vu un mec perdre une fois, mais c'était justifié, il avait foutu en l'air la filiale dont il était gérant. tiens nous au |  | | (forum.aufeminin) |  | | la loi a été votée en janvier 2002. auriez-vous des exemples de jugements ou d'applications ? d'avance, merci ... va sur le forum de lexisocial.com, je pense que tu trouveras ton bonheur flo |  | | (forum.aufeminin) |  | | bonjour, je prends ma plus belle plume, pour solliciter vos conseils. je suis dans une situation, que je vois comme sans issue. je vous explique: je suis salariee de mon entreprise depuis le 15 mai 2000, en contrat de qualification. depuis le 1er juillet, je suis sensee etre en cdi. depuis 3 mois, ... (et autres bcp - polis). elle m'a fait le cheque et pour le reste rien du tout, je n'ai pas eut la force de continuer a en prendre plein la figure. lundi dernier, elle a fait une copie d'un autre cheque, du meme montant, qu'elle m'a transmis par courrier, ainsi qu'a mon directeur et au sien, avec |  | | (forum.aufeminin) |  | | bonjour, je fais une suite à mon message du 20/04/07 bonjou je suis allée à 1 rv d'entretien pouvant aller jusqu'à 1 licenciement pour fautes graves. j'étais accompagnée par 1 personne inscrite s/liste départementale. mon patron m'a signifié 4 motifs (qui ne tiennent pas devant les cph) sel... bonjour isf72, la contestation de la lettre de licenciement n'est pas nécessaire, assigne ton patron direct devant les prud'hommes. il devra démontrer que chacun des motids invoqués constitue une faute grave, je lui souhaite bien du courage. les motifs ne tiennent pas devant les pruf'hommes. u |  | | (le-forum-emploi) |  | | monsieur, je reviens encore une fois vers vous sur le même sujet, sacheze que vous ne m'avez guère aidé sur notre situation d'autant qu'elle s'est encore déterioré... hier, le patron de ma femme l'a convoquée dans son bureau et à fermer la porte de son bureau et lui a fais des nouvelles repr... bonjour, pour une meilleure compréhension, vous auriez pu poursuivre le même sujet que l'on peut retrouver par ce lien le: 08 fév 2007, 10:26 vous écriviez : "bravo pour les réponses bien éclairés !" maintenant, elles ne vous satisfont plus, mais les appréciations peuvent changer... un fo |  | | (forum.juritravail) |  | | bonjour à vous, je reviens vers vous, non pas pour moi, mais cette fois pour ma compagne
j'ai quelques à vous poser en espérant être clair dans mon message et en espérant avoir raison aussi. ma femme travaille depuis un an, elle a obtenu son diplôme l'année dernière de b.t.s. compta/gesti... bonjour, des pratiques avérées de harcèlement moral ne se décident pas sur un tel forum et sans débat contradictoire, sinon il n'y aurait plus de tribunaux... il faut admettre que le médecin traitant s'est montré mesuré quant à la durée de l'arrêt-maladie, ce qui n'empêche pas, d'autr |  | | (forum.juritravail) |  | | bonjour, voila j'explique en gros mon probleme je travaille en restauration et depuis janvier2007 je devai monter en tant ke chef d'equipe hors j'ai annoncer mi janvier que j'attendais un enfant "qu'est ce que j'avais pas fait la!!" depuis je ne monte plus bref j'ai laisser passer et la depui fevri... bonsoir, malgré la situation difficile que vit cette femme, je trouve formidable le soutien que vous lui avez apporté. moi de victime je me suis sentie plus que coupable? et il a fallu attendre que je me prenne" un coup de poing dans la gueule"(parole de mon harceleur) avec témoignage à l'app |  | | (forum.juritravail) |  | | bonjour, voila j'ai posté il n'y a pas longtemps sur ce forum a propose de ma demission ce trouvant ici http://forum.juritravail.com/viewtopic.php?p=23199... 23199. mon patron est encore plus hoirrible qu'avant, il me harcele, refuse de payés mes heures supplémentaire, il veut que je ne vienne pas par moment travailler pour le recuperer. mais le plus grave est qu'il refuse de payé mon mois d'avril. j'ai entammé mon preavis depuis le 23 avril donc i |  | | (forum.juritravail) |  | | merci de votre aide concernant mon problème. j'ai été licencier pour faute le 5 juin 2005 d'une société x. j'ai eu du mal à retrouver un emploi. chose est faite le 1 aout 2005 par la société y. hier le 31 aout, le p.d.g de la société y me convoque pour me signaler la fin de ma période d'... bonjour, pour avoir une information précise, c'est vers un professionnel du droit que vous devez vous retourner, afin d'obtenir une réponse conforme à votre problème. pour cela il vous suffit de vous rendre à la « maison de l'avocat », et ou, à défaut au palais de justice, pour prendre c |  | | (forum.juritravail) |  | | bonjour je subi du hm depuis 2 ans de la part de mon dg et de mes collegues, je suis allee voir la medecine du travail qui m a dit que j etais en danger et qu il fallait que je me soigne; je suis donc alle voir mon doc traitant qui m a mis en arret de travail pour hm; je dois voir un psy fin du moi... bonjour, si le médecin du travail veut que vous alliez voir un psy, c'est vraisemblablement parce qu'il veut se couvrir mais qu'au fond, il serait éventuellement prêt à vous déclarer inapte... de toute façon, si ce n'était pas le cas, il faudrait bien que vous envisagiez d'agir par vous-m |  | | (forum.juritravail) |  | - harcelement - |  | | Précédent 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Suivant |  |
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