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je me pose une question qui me turlupine voilà : j'ai démarré une activité il y a qlq mois. j'ai employé pdt 3 mois 1 personne à temps complet au smic, + 1 autre pendant 1 mois à mi temps au smic aussi. j'ai payé qlq heures supplémentaires (environ 15 sur 3 mois cumulées sur les 2 contrat...
sur les déclarations tu as les charges sociales patronales et salariales (que tu as prélevées sur le brut pour les reverser aux organismes sociaux). si je repars des calculs précédents et en me basant sur une réduction fillon maximale (elle est |
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20 comme prévu, je vais vous donner le cahier des charges que l'on a eu pour présenter notre mémoire. je le ferai en plusieurs fois, le temps pour moi de tout mettre en ligne ou de le scanner et de l'envoyer par mail à ceux qui sont intéressées. ce document...
55 bonjour lolo j'ai bien reçu ton cahier des charges memoire merçi beaucoup il va me permettre d'avancer le travail au plus vite. je rentre à l'irts de loos en octobre. peux tu me dire comment tu as vécu ta formation, a t on la possibilité de faire l |
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20 comme prévu, je vais vous donner le cahier des charges que l'on a eu pour présenter notre mémoire. je le ferai en plusieurs fois, le temps pour moi de tout mettre en ligne ou de le scanner et de l'envoyer par mail à ceux qui sont intéressé...
55 bonjour lolo j'ai bien reçu ton cahier des charges memoire merçi beaucoup il va me permettre d'avancer le travail au plus vite. je rentre à l'irts de loos en octobre. peux tu me dire comment tu as vécu ta formation, a t on la possibil |
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auteur:â emilie â date:â â â 27/05/2007 15:34 bonjour, je viens d'être admise à reims pour la formation eje. j'ai plein de questions ! est-ce que quelqu'un peut m'aider à y répondre ? où peut-on s'adresser pour louer une chambre ou un studio ? a-t-on droit aux allocations logement ...
auteur:â flo â date:â â â 08/06/2007 16:58 salut emilie, j'ai quant à moi fini cette année (si tout se passe bien pour le de) ma formation d'ass à l'irts de reims. donc, après trois ans dans ces murs voilà ce que je peux en dire pour répondre à vos questions: en ce qui concerne |
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charges à payer sur une indemnité de stage > 30% du smic ?[resolu] jubijub le monde se divise en 2 cat... posté le 17-04-2005 à 17:51:56 question : vous payez quoi comme charge si votre stage est payé plus que 30% d...
au dela de 30% du smic l'entreprise paye des charges comme sur un salaire normal cad un cout entreprise environ egale au double du net employé (hors fillion and co) ct pas ce que je demande, mais c pas grave c'est pas le coût des charges de l'entreprise qui m'intéresse, mais |
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auteur:â emilie â date:â â â 27/05/2007 15:34 bonjour, je viens d'être admise à reims pour la formation eje. j'ai plein de questions ! est-ce que quelqu'un peut m'aider à y répondre ? où peut-on s'adresser pour louer une chambre ou un studio ? a-t-on droit aux allocations logement ...
auteur:â flo â date:â â â 08/06/2007 16:58 salut emilie, j'ai quant à moi fini cette année (si tout se passe bien pour le de) ma formation d'ass à l'irts de reims. donc, après trois ans dans ces murs voilà ce que je peux en dire pour répondre à vos questions: en ce qui concerne |
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onjour , dans un devoir je doit preparer un budget prévisionnel concernant les charges salariales et je doit mettre dans un tableau l'ensemble de la couverture sociale de l'entrepreneur individuel où puis je trouver toutes ce infos ?? il n'y a pas grand chose dans mes cours je doit rendre ce dev...
lentreprise ne disposant pas dune identité juridique dans notre droit français, il convient lors de sa création de choisir entre plusieurs structures lui conférant une existence juridique. chacune de ces structures est organisée par un ensemble de dispositions régissant de manière très di |
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auteur:â michèle â date:â â â 28/05/2007 20:46 je voudrais savoir si mon employeur (société une sarl) est tenu d'appliquer la grille des salaires de la convention collective 3217 (plus favorable)ou le smic considérant que c'est le code du travail qui s'applique et lui seul. en fait,...
auteur:â cphsab â date:â â â 28/06/2007 07:45 danie.31 ou bien vous avez la même qualification et votre employeur alignera les deux salaires soit sur le votre soit sur celle de la nouvelle intervenante, ou bien vous aurez la même qualification et votre employeur tout en conservant v |
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auteur:â michèle â date:â â â 28/05/2007 20:46 je voudrais savoir si mon employeur (société une sarl) est tenu d'appliquer la grille des salaires de la convention collective 3217 (plus favorable)ou le smic considérant que c'est le code du travail qui s'applique et lui seul. en fait,...
auteur:â cphsab â date:â â â 28/06/2007 07:45 danie.31 ou bien vous avez la même qualification et votre employeur alignera les deux salaires soit sur le votre soit sur celle de la nouvelle intervenante, ou bien vous aurez la même qualification et votre employeur tout en conservant v |
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auteur:â michèle â date:â â â 28/05/2007 20:46 je voudrais savoir si mon employeur (société une sarl) est tenu d'appliquer la grille des salaires de la convention collective 3217 (plus favorable)ou le smic considérant que c'est le code du travail qui s'applique et lui seul. en fait,...
auteur:â cphsab â date:â â â 28/06/2007 07:45 danie.31 ou bien vous avez la même qualification et votre employeur alignera les deux salaires soit sur le votre soit sur celle de la nouvelle intervenante, ou bien vous aurez la même qualification et votre employeur tout en conservant v |
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